Arts /ANIOS | Beveiligde Intensive Care | Wolfheze

‘Wil jij leren herstelgericht te werken èn forensische scherpte te houden? Dat kan, op de BIC in Wolfheze!’

Wolfheze

16-24 uur

BIC

Wat ga je doen?

Je verleent medisch psychiatrische zorg op de Beveiligde Intensive Care (BIC). Je diagnosticeert patiënten, stelt behandelplannen op voor medisch psychiatrische zorg en voert deze uit onder verantwoordelijkheid van een medische specialist. In Wolfheze is een medisch centrum aanwezig met verschillende somatische disciplines zoals huisartsen, ergotherapeuten, diëtisten, etc. Je werkt intensief met hen samen om onze patiënten de juiste somatische zorg te kunnen bieden.

Je behandeling en begeleiding van patiënten voldoen aan vastgestelde eisen van kwaliteit en kwantiteit en levert service in de vorm van hulp, begrip en waardering. Daarnaast zorg je ook voor een geordende administratie, zodat informatie snel en beschikbaar is voor andere gebruikers.

Waar ga je werken?

De Pompestichting is een particuliere stichting voor forensische psychiatrie. De stichting biedt hoog gespecialiseerde zorg aan mensen met psychiatrische problemen die met justitie in aanraking zijn geweest of dreigen te komen. De Pompestichting, onderdeel van Pro Persona, beschikt onder meer over behandel- en poliklinieken, een eigen onderzoeksafdeling, een expertise centrum en locaties die specifiek zijn ingericht op langdurige forensisch psychiatrische zorg. Centraal in de bedrijfsvoering staan een goede kwaliteit van management en medewerkers, een open en actiegerichte cultuur, lange termijngerichtheid en continue verbetering en vernieuwing.

De inspanningen van de Pompestichting zijn gericht op het veiliger maken van de samenleving en op het zo optimaal mogelijk terug laten keren van een cliënt in de maatschappij. Continue inschatting van de risico’s op herhaling, oftewel delict preventie, vormt in het gehele (behandel)proces een essentieel onderdeel.
De Pompestichting heeft een belangrijke opdracht in het vinden van de balans tussen veiligheid voor de maatschappij en een nieuwe kans voor de cliënt. Wil jij daar een actieve bijdrage aan leveren, aarzel dan niet en solliciteer!

De BIC is een unieke en innovatieve zorgsetting, opgezet voor een specifieke complexe doelgroep, die op het terrein van Pro Persona in Wolfheze plaats biedt aan 16 cliënten die in hun behandeling een beveiligde setting en forensische expertise nodig hebben. Daarnaast zijn wij onderdeel van de ketenveldnorm en levensloopfunctie.

Doel van de behandeling is het ernstig nadeel zodanig terug te dringen dat behandeling in een minder zorg intensieve plek verantwoord wordt geacht. De overkoepelende behandelfilosofie daarbij is de integrale rehabilitatiebenadering.
Centraal bij ons staan professionele kwaliteit van management en medewerkers, een open en actiegerichte cultuur, lange termijngerichtheid en een continu proces van verbetering en vernieuwing.

Het team van de BIC bestaat uit ongeveer 40 collega’s die goed met elkaar samenwerken. Het V&V team (verpleging en verzorging) bestaat uit ruim 30 collega’s en daarnaast zijn er ongeveer 8 behandelaren. Wij hebben humor en relativeringsvermogen. Wij werken methodisch, daadkrachtig, efficiënt en multidisciplinair. Met elkaar willen wij de best mogelijke zorg en begeleiding bieden die zoveel mogelijk afgestemd is op de patiënt.

Wat bieden wij jou?

  • Een stabiel team waar de basis op orde is en je veel kunt leren;
  • Een uitdagende baan binnen de kaders van een beveiligde setting;
  • Inschaling conform de CAO GGZ in FWG 65, €4.785,00 – €6.264,00 (de aanloopschaal kan van toepassing zijn), op basis van een 36-urige werkweek;
  • Een dienstverband van 16-24 uur per week. Werkdagen zijn in overleg;
  • Toegang tot onze GGZ-E-learning academie, waarin diverse cursussen tot jouw beschikking zijn;
  • Een vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;
  • Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato van jouw dienstverband. Vrij te besteden aan dat waar jij blij van wordt en helpt in balans te blijven. Denk bijvoorbeeld aan extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of uit eten gaan met vrienden;
  • 166 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband;
  • Naast de vakantie-uren: jaarlijks 35 verlofuren bij een fulltime dienstverband in de vorm van een levensfasebudget. Deze uren kunnen worden gespaard of opgenomen;
  • Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent BIG-geregistreerd en beschikt over een AGB-code;
  • Je beschikt over medische vakkennis op academisch niveau aangevuld met specifieke kennis op het gebied van psychiatrische problematiek met daarop gerichte medische behandelmethoden;
  • Je beschikt over tact, een open en patiëntgerichte houding, empathisch vermogen, je kunt een vertrouwensrelatie opbouwen met de patiënt en kunt deze motiveren en stimuleren;
  • Je bent initiatiefrijk, integer en betrouwbaar;
  • Je beschikt over bewegingsvaardigheid voor het verrichten van medische handelingen;
  • Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Contact

Voor aanvullende informatie kunt u contact opnemen met:
Freek Leenders | senior zorgmanager BIC | 06 15 53 10 77 of
Robertjan Noorlander | klinisch manager | 06 50 20 07 91

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. 
Solliciteren kan tot en met 15 februari. Data waarop de selectiegesprekken plaatsvinden worden nog nader bepaald.

N.B. Je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertenties niet op prijs, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

  • Stap 1

    Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging in je mailbox. Let op: deze kan in je spambox terecht komen.

  • Stap 2

    Selectie: We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!

  • Stap 3

    Op gesprek: Wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek, hiervoor word je veelal telefonisch uitgenodigd. Klikt het van beide kanten? Yes!

  • Stap 4

    Arbeidsvoorwaardengesprek: Voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.

Rehabilitatiemedewerker

'Het bieden van zinvolle dagbesteding.'

GZ-Psycholoog

‘Patiënten zijn recht voor hun raap en hebben het hart op de tong.'

Zorgbeveiliger

'Je moet altijd alert zijn, ook als de sfeer op de groep relaxt lijkt.'

Programmaleider

'Contact maken en daar de tijd voor nemen.'

Verpleegkundige

'Zet je vooroordelen opzij.'

Sociotherapeut

'Hier is ruimte voor inbreng van álle collega’s'.'