Home > Vacatures > HBO-verpleegkundige/SPV | Kairos ForFact | Arnhem – Ede

HBO-verpleegkundige/SPV | Kairos ForFact | Arnhem – Ede

Als HBO-V of sociaal psychiatrisch verpleegkundige binnen het multidisciplinaire ForFACT-team is geen dag hetzelfde. Ga jij met jouw daadkracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor ons team versterken? Ook als ambulant verpleegkundige maken wij graag met jou kennis!

Arnhem

24-36 uur

Kairos

Wat ga je doen?

Als (sociaal psychiatrisch) verpleegkundige geef je samen met het multidisciplinaire ForFACT-team vorm en inhoud aan behandeling. Je draagt zorg voor de rode lijn in de behandeling, maakt (deel)behandelplannen en evaluaties en bespreekt deze. Ook ben je dossierhouder van patiënten. Bij het ForFACT werken we met een interessante maar complexe doelgroep. Dat maakt dat de samenwerking met collega’s meer is dan alleen samen werken, maar ook een samensmelting van expertises.

In jouw rol als (sociaal psychiatrisch) verpleegkundige ga je samen of alleen op huisbezoek. Daar bieden we onze behandeling. Dit doen we tijdens kantooruren, wat betekent dat je geen avond- of weekenddiensten werkt. De behandeling die we geven kan opgelegd zijn door justitie, maar kan ook op vrijwillige basis plaatsvinden. Als FACT-team werken we methodisch waarbij we het delictgevaar inschatten en waar nodig maatregelen nemen. Het sociale systeem van de patiënt is onlosmakelijk verbonden met je behandeling. Dit alles vraagt om creatief denken en situaties adequaat inschatten.

Bij het ForFACT is er ruimte om te kijken wat nodig is in een individuele situatie. Afstemming is een belangrijk en aantrekkelijk aspect van werken in het ForFACT. Dat vertaalt zich bij ons in de praktijk in een goede en professionele werksfeer.

Waar ga je werken?

Kairos is een specialistische poliklinische GGZ-voorziening voor forensisch psychiatrische behandeling en maakt deel uit van de Pompestichting. Kairos biedt diagnostiek en behandeling aan mensen met psychische problemen waarbij sprake is van (dreigend) delictgedrag. De focus van de behandeling ligt op het verminderen van de kans op (nieuwe) delicten. Wanneer psychiatrische, psychologische en maatschappelijke problemen van invloed zijn op het delictgedrag, biedt Kairos ook behandeling gericht op deze problemen. Op deze manier helpt Kairos patiënten bij het opbouwen van een sociaal maatschappelijk aanvaardbaar leven en levert zodoende een bijdrage aan het vergroten van de maatschappelijke veiligheid. De forFACT teams zijn werkzaam in Arnhem, Ede, Nijmegen en Tiel.
Je komt te werken in een volwaardig team bestaande uit ervaren collega’s met diverse disciplines en expertises. Als ForFACT-team hebben we onze eigen kwaliteiten, maar werken we gezamenlijk aan een casus. Dit betekent veel laagdrempelig, onderling afstemmen. In het samenwerken hechten wij veel waarde aan een prettige samenwerking waarbij humor een must is.
Krijg alvast een indruk van onze werkplek:

Wat bieden wij jou?

Een dienstverband van 24 tot 36 uur per week voor bepaalde tijd;
Functie HBO-V: bruto maandsalaris conform de CAO GGZ in FWG 50, €2.857,00 – €4.434,00;
Functie SPV: bruto maandsalaris conform de CAO GGZ in FWG 55, €3.199,00 – €4.977,00 bij een volledige werkweek van 36 uur;
Werkdagen tijdens kantooruren en in overleg conform het werkrooster;
166 vakantie-uren en 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget per jaar bij een fulltime dienstverband. De verlofuren kunnen worden gespaard of opgenomen;
Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze;
Uitstekende secundaire voorwaarden zoals 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris, pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn en korting op een ziektekostenverzekering;
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie;
Opleidingen en scholingen gericht op forensische scherpte in algemene zin en risicotaxatie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

Je beschikt over een afgeronde opleiding tot HBO-V of Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige en hebt een BIG-registratie. Daarnaast heb je als SPV een AGB code met kwalificatie SPV en ben je ingeschreven in het kwaliteitsregister V&VN als SPV;
Werkervaring is belangrijk en affiniteit met de forensische psychiatrie en specifiek de doelgroep ForFACT;
Respect voor de ander staat bij jou voorop en je hebt een niet veroordelende houding;
Je vindt het een uitdaging om binnen de richtlijnen state of the art zorg op maat te leveren. Je durft te pionieren, vernieuwen en buiten de gebaande paden te denken;
Je bent in het bezit van een rijbewijs en beschikt over een eigen auto.

Contact

Neem voor meer informatie contact op met:
Lisette Vlastuin | regiomanager | l.vlastuin@pompestichting.nl | 06-23 72 83 46.

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd en wordt gesloten als er een geschikte kandidaat is gevonden. Interne en externe sollicitaties zullen tegelijkertijd in behandeling worden genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten.

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Stap 2

Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten! Klik het van beide kanten? Yes!
Stap 3

Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Stap 4

Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.